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  • 行政部长

    江西樟都药业有限企业

    工作地点:江西省正规博彩十大网站排名市区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1、组织设计企业管理程序及回顾:参与企业发展目标和战略的制定,提供适合企业发展的管理政策,具有可操作性和可行性。
     2、定期检查部门工作流程及实行情况: 各部门工作流程界面梳理清楚后,检查流程操作情况,如有问题,重新讨论。
     3、审核办公设备、日常办公用品采购费用:企业各部门办公设备、办公用品的审核,办公室、办公设备的分配调整。企业年办公设备、办公用品的资金计划、分供方评估管理。 
    4、企业会议管理:根据企业会议,做好会议规范。部门会议,企业例会、半年会议、年终会议等的准备。
     5、信息正常化:企业网络正常运转,审核企业内外网重要资讯的发布 ,及时处理信息突发事件。
     6、组织企业重大公关接待活动
  • 行政部长

    江西金虎保险设备集团有限企业

    工作地点:江西省正规博彩十大网站排名市区

    学历要求:本科

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:本科及以上学历,年龄30-50岁,有5年以上大型企业行政管理工作经验,文字功底好,会使用电脑及办公App且组织协调能力、语言表达能力、外交能力强,形象气质佳。主要负责企业行政、对外联络、绿化、卫生、食堂、保安等后勤保障工作。
  • 行政办主任

    江西金虎保险设备集团有限企业

    工作地点:江西省宜春市正规博彩十大网站排名

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:大专以上学历,年龄30-50岁,有大型企业行政管理工作经验,文字功底好,会使用电脑及办公App且组织协调能力、语言表达能力、外交能力强,形象气质佳。主要负责企业的绿化、卫生、食堂、保安等后勤保障工作。
  • 办公室行政部长

    江西远大保险设备实业集团有限企业

    工作地点:江西省正规博彩十大网站排名市区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:   江西百川房地产有限企业是江西远大保险设备实业集团有限企业全额投资且又独立核算的一家子企业,成立于2014年12月,注册资金为:2000万元, 为了适应市场经济发展的需要,企业开发新项目招办公室行政部长一名。
  • 行政人事办主任

    正规博彩十大网站排名伟明环保能源有限企业

    工作地点:江西省正规博彩十大网站排名大桥

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:职位说明:
    1.项目前期各项证照办理,与各职能部门维持良好的沟通平台。
    2、员工招聘、录用、入职、社保等人事有关事情、
    3.考勤管理、工资计算
    4.企业各类文件管理、台账管理
    5.办公用品及相关物品采购、合同审批与结算
    6.各类会议、员工值班与福利等行政类事情
    7.食堂及宿舍管理
    岗位要求:
    1.拥有办公室管理岗位相关工作经验3年以上。
    2.做事仔细、认真、负责,善于沟通
    3.有一定的管理水平
    4.工商管理、文秘、人力资源等文科类专业或电厂相关专业优先
  • 办公室主任

    江西利仁医药有限企业

    工作地点:江西省正规博彩十大网站排名张家山

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:任职资格
    1、学历:相关专业大专或大专以上学历;
    2、年龄:25-45岁;性别不限;
    3、工作经历:有两年以上办公主任工作经验;
    4、具有高度的责任心、慎密的工作作风、勤奋、
    敬业的工作精神,热爱企业;
    主要职责:
    1、负责制定部门年度工作计划,经领导审批后负责监督实施;
    2、组织负责企业的重大会议、活动等会务工作;
    3、负责与后勤等部门的沟通协调工作;
    4、开展车辆管理、通讯管理、食宿管理等行政后勤工作;
    5、做好办公室重要文件、重要事件的保密工作;
    6、组织办公室人员的学习培训活动;
    7、完成领导交代的其他任务。
  • 办公室主任

    江西俊朗电力装备有限企业

    工作地点:江西省正规博彩十大网站排名市区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:

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  • 职位要求:1、熟悉人力资源管理体系和企业行政流程;
    2、对人力资源相关的流行的管理工具有实际使用经验,熟悉劳动法;
    3、有责任感,能承受工作压力,工作有激情,主动性强,原则性强,有较好的平衡能力,有服务意识;
    4、3年以上相关工作经验,有较强的学习能力、沟通组织能力与文字表达能力。
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